• Information sur la formation

    Le parcours « Gestion de Chantier, Création et Reprise d’Entreprise » (G2CRE) vise le développement d’une double compétence dans les domaines de la conduite et de la gestion de chantiers paysagers, et du management de l’entreprise paysagère, en particulier lors de sa création ou de sa reprise.

    Compétences attendues : 

    • Maitriser les bases de la gestion d’une entreprise paysagère.
    • Maitriser le pilotage technique et économique d’un chantier. 
    • Connaitre et appliquer les techniques de ventes et de marchés publics

    Enseignements

    Création et management de l'entreprise

    • Appréhender la demande d’aménagements
    • Maîtriser les bases de la gestion comptable
    • Maîtriser les techniques de ventes » Gérer et manager le personnel

    Gestion et management de chantiers

    • Communiquer les techniques de réalisation 
    • Lever ou implanter un chantier
    • Planifier un chantier
    • Gérer les moyens de production
    • Maîtriser les coûts du chantier
    • Analyser les résultats techniques et économiques du chantier

    Communiquer en toutes situations professionnelles

    • Savoir animer une réunion dans un cadre professionnel
    • Savoir s’exprimer par écrit, par vidéo ou oralement avec aisance
    • Communiquer oralement et par écrit en anglais professionnel
    • Communiquer avec les outils numériques
    • Gérer la relation clients
    • Savoir conseiller en vente 

    Travailler avec méthode

    • Planifier et gérer un projet
    • Faire preuve d’analyse et de créativité
    • Savoir faire une veille documentaire 

    Connaître l'entreprise et son environnement

    • Analyser ses compétences et son parcours professionnel 
    • Identifier les enjeux des marchés publics
    • Appréhender le fonctionnement global de l’entreprise, et connaître son environnement administratif et réglementaire
    • Connaître les procédures de création et reprise d’entreprise

  • Scolarité

    Formation accessible en :

    • Formation initiale 
    • Formation initiale via l'alternance
    • Formation continue
    Licence Professionnelle contrôlée par l'état

  • Débouchés

    Possibilités de poursuite d'études

    Cette formation prépare une insertion directe en emploi

    Débouchés professionnels

    • Chef d’équipe 
    • Chef de chantier
    • Conducteur de travaux
    • Chargé d’études
    • Responsable espaces verts
    • Chef d’entreprise du paysage métiers partenariats 

Contacts

Documents utiles

Liens utiles

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BTS DRB - Développement et Réalisation Bois

Le titulaire du BTS Développement et réalisation bois intervient dans les entreprises de la deuxième transformation du bois et des matériaux qui lui sont associés dans lesquelles il peut occuper différents postes dans les services qui ont en charge le développement, l'industrialisation ou la réalisation des produits. Il exerce son métier au sein des unités de production des entreprises de l'ameublement, de menuiserie intérieure et extérieure, de menuiserie d'agencement et de valorisation des produits issus du sciage dans un souci permanent de sécurité, de qualité, de respect de l'environnement et de rentabilité économique.

FCIL CAO-DAO

Les élèves sont formés aux logiciels suivants : AutoCad - AllPlan (CAO-DAO) | Adobe Photoshop (retouche photo, mise en page) | Stetchup (3D)

BM - Traiteur organisateur de réception

Le traiteur organisateur de réception conçoit, organise et réalise des prestations de traiteur pour des réceptions à thème ou liées à un événement. Il fonctionne à la commande et s’occupe de la livraison sur place. Le jour de la manifestation, il dresse le cocktail ou le buffet, veille au bon déroulement et coordonne l’ensemble du service. Le traiteur peut également préparer des plats cuisinés, prêts à être emportés par ses clients.